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两个多月时间一晃而过,静静咨询有限公司下面的几个公司都有了或大或小的变化。
首先是白垩纪控股的中生代技术有限公司,也就是天网项目,变化最为显著。经过两轮天网课堂的训练,最终得到了60多名软件工程师,附带着配套的硬件工程师运维工程师,机械工程师,整体技术团队规模近乎百人。
天网课堂如今也成为了半公开的项目,除了生源增加了几个院校,同时也对公司内部开放了,不再是选拔式的了。员工可凭自己意愿和当前岗位实际情况,经上级主管批准后自主报名参加,每个员工都有一次机会。说是每个员工,其实项目本身就已经限定了必须是软件工程师,别的岗位基本没戏。这对于有些不得志的员工,也算是多了一个晋升渠道:搏一搏,单车变摩托,没准工资翻几倍呢!
100个纯技术人员组成的团队,这已经不能称之为小团队了,某些市值几十亿美元的公司,技术人员都不一定有这个多。
此外还配备了一个专门的后勤采购团队,5个女孩组成的hr、绿植、卫生、工会等功能集一体的行政团队。
除此以外,再无其他。没有客服,没有销售,没有运营,财务由总公司负责统筹,外包招商银行划拨。似乎整个公司就只是为了搞技术而一心高技术,完全不理会外界的事情。
孟凡芸的小跟班,也就是过年的时候那个自告奋勇的小前台,被释放出来独挡一面了,负责带领中生代的行政团队,全心全意为技术团队服务,解决日常工作问题。
而后勤采购团队的主管,则是香取绫。
经过三个月的“艰苦”特训,香取绫终于能磕磕绊绊的进行日常对话了,除了像个结巴,毛病倒也不是很多。某些字的发音会比较像广东人,依旧卷不起舌头来,某些字的发音则带着儿化音,也不知道从哪学来的。
当龚赛刚批复可以入职的时候,香取绫激动的差点眼泪都要掉出来了。这段时间过得真不是人过得日子啊,虽然并没有太多的限制人身自由,但是因为没有入职,所以就能靠着叶晓奇私发的补贴过活,勉强饿不死罢了,为了训练口音,买个破石头还花了好几万最可气的是,房子眼看到手了,龚赛刚死活不给钥匙,车子也选好车型了,牌照都办下来了,驾照也考下来了,龚赛刚不给批款找叶晓奇,香取绫是不敢的,龚理事已经这么可怕了,大老板谁知道会不会更可怕。
关于入职的选择,香取绫和龙井、依久美两人讨论了很长的时间。龙井的意见是去白垩纪,做手机设计师,这也算r国的传统职业了,龙井本身也比较传统,对纯互联网行业不感兴趣。而依久美的看法有些不同,同样是对互联网行业不感兴趣,依久美的建议是:跟着大老板走,大老板在哪就去哪。
于是香取绫就这样到了中生代。但是中生代是个纯技术公司,目前还处于草创阶段,没有那么多职位可供挑选,香取绫也乖巧的表示愿意接受“组织分配”。
于是香取绫就做上了采购部门的主管,手底下带着十几个人,看起来地位和分公司的课长差不多。中生代就这样多了这么一个有些口吃、有些可爱、还算漂亮、还算听话、动不动就道歉、没两句就鞠躬、态度非常良好、被调戏也不会生气、偶尔还会脸红、喜欢含着一个石头说话的采购部主管。
混了半个月,一群技术宅们也都知道了,这是个洋鬼子,反正服务是没的说,听说还认识几个那种明星,还去过片场脸红。技术宅们最喜欢干的事就是“欺负”香取绫了,每次有采买要求的时候,都借口说听不清楚香取绫说话,非要人家把嘴里的石头取出来。
如今香取绫嘴里的那块石头,也就是那颗叫做“北斗”的玛瑙,和几个月前可大不一样了。经过女主人几个月的滋润,说话也含着,走路也含着,反正除了吃饭睡觉不含着,其他时间都是石不离口的,石头表面竟然生出了一层浅浅的光泽,看起来像是真的宝玉一般。
中生代上上下下都有着一个传言:“得石头者得人心”。意思是说,谁要是得到了香取绫的石头,香取绫就会嫁给谁。
霍蓓蕾从一开始的不屑,也逐渐进入了状态,混在图像识别团队不打算出来了,听说最近再搞一个有意思的技术。叶晓奇也由着他,任由她要走了10个软件工程师,倒要看看霍蓓蕾能搞出什么东西来。
其实叶晓奇对霍蓓蕾的第一印象是很差的,好好的姑娘家穿什么不好穿阿迪,买什么不好买路虎长相一般气质一般,叶晓奇当时脑子里浮现的一句台词是:“谁家有不要的妹子,不好看的妹子,没气质的妹子,回收妹子了啊,换不锈钢脸盆换毛巾换水壶了啊!谁家有男人婆的妹子,傲娇的妹子,换不锈钢脸盆”
叶晓奇的心里:没有附加值的霍蓓蕾不锈钢脸盆,简称“霍不锈钢脸盆”。
经过两个月的了解,叶晓奇已经知道了,这个外表很女汉子的霍从军爱女,其实编程功底一点都不咋地,连手底下一个普通天网课堂毕业的学员都比不上。霍蓓蕾的长处不在这里,而在于深度学习方面的一些理念。
红烧肉又陆续推出了十几款小游戏,除了主打的哀木涕、合金弹头、海岛奇兵外,红烧肉每个月都会按照计划推出5款游戏来,平均下来不到一周就要出一款,真正奔着3年百种游戏的目标去的。
这里需要说明的是,并不是每种游戏都会成功,也并不是每种游戏都需要花费大力气去开发,叶晓奇也没那么多外挂可以开。有些游戏只是改头换面的重新做了一个界面,有些只是动了动操作方式,这种改动3天就能发出一版出来。
如果游戏反馈的好,那就深入挖掘,往大了做,往精了做。大部分情况下,反馈都不怎么样,经过简单的推广宣传,最终石沉大海,最终被放弃。
这种模式在互联网行业叫做“孵化”,通俗的叫法是“养蛊”,这是最正常的发展模式。“孵化”过程也不会直接以红烧肉的名义发布,而是另建了一个小的皮包公司,换个名头来。
所以明面上,红烧肉的游戏还是那十几种,除了三款主打,就是连连看、超市经营、宠物医院等,听助理说最近正准备开发“拳皇”的ip游戏,叶晓奇正一心搞机器人呢,没心思过问。